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现在产假一胎二胎都是128天吗

你是什么地方人?各省的规定不同。山西省产假是158天。 1、如《山西省人口与计划生育条例 》规定,第二十五条 依法办理结婚登记的夫妻可以享受婚假30日;符合本条例规定生育子女的,女方在享受国家和本省规定产假的基础上,奖励延长产假60日,男...

产假中包括了双休日与法定节假日。 根据《女职工劳动保护特别规定》规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。虽然《女职工劳动保护特别规定》未明确规定...

产假与几胎没有关系,只要是合法生育,产假都是相同的。全国规定的产假是98天,各省还有延长产假的规定,天数不同,但都是30天及以上,所以产假总的是不低于128天,至于延长多少天要看单位所在省的人口与计划生育条例的规定。

不是那么规定。国家规定产假是98天,如是难产延长15天产假。 各地规定是,在享有国家规定产假基础上,再次享有奖励,各地奖励天数不一样,以当事人所在地规定为准, 国家规定《女职工劳动保护特别规定》: 第七条女职工生育享受98天产假,其中产...

全国性的规定是98天,各盛自治区、直辖市还有地方性规定的奖励产假或者叫延长产假30-60天不等,所以是128-158天,难产的增加15天,多胞胎的每多一个增加15天。

我国劳动法明确规定,女职工生育享受不少于98天的产假。 所谓产前假15天,系指预产期前15天的休假。休产假不能提前或推后,若孕妇提前生产,可将不足的天数和产后假合并使用;若孕妇推迟生产,可将超出的天数按病假处理如果(只要有医院证明就可...

你所说的128天,包括国家规定的98天,再加上你所在省份计生条例规定的30天。产前15天(或者实际请假天数 )也属于产假的。 《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎...

《安徽省人口与计划生育条例》第三十七条对符合本条例规定生育子女的夫妻,国家机关、社会团体、企业事业单位应当给予以下奖励: (一)女方在享受国家规定产假基础上,延长产假六十天; (二)男方享受十天护理假;夫妻异地生活的,护理假为二...

产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十八天的产假。职业女性在休产假期间,用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。职业女性休产...

首先明确产假的延续性,包括了中间的休息日节假日,因此,11月9日开始,应该到4月6日上班。如果6日是假期,可顺延。 产假的相关规定如下: 《女职工劳动保护特别规定》 第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15...

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